Ringgården har i mere end 25 år haft en målsætning om at udvikle bæredygtigt byggeri og boligområder med fokus på social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed.
Ringgårdens vision
I Ringgården sikrer vi sammen smukke og bæredygtige boligområder for alle til glæde for beboerne, medarbejderne, samfundet og kloden.
I 2030 er Ringgården kendt for at:
- have boligområder med et aktivt beboerdemokrati, der understøtter et stærkt fællesskab, hvor vi passer på hinanden og har respekt for individet
- være foregangsbillede for at bygge og skabe rammer for liv, der forener høj arkitektonisk kvalitet og bæredygtighed
- være en boligforening, der både af beboere og medarbejdere opleves som attraktiv og effektiv.
Boliger til alle
Vores vision er at bygge boliger til alle, hvor der er plads til individet.
Grøn omstilling
Vi ønsker en fremtid, hvor vi tænker, bygger og skaber rammer for at leve grønt.
Fælles værdier
Vores vision er at skabe en attraktiv organisation med fælles værdier.
Indsatsområder
For at virkeliggøre visionen har vi udpeget tre indsatsområder, som tager udgangspunkt i FN's verdensmål:
Beboerne, boligsociale og beboerdemokrater
Vores målsætning for indsatsområdet: Beboerne, boligsociale og beboerdemokratiet
• Fokus på beboernes trivsel og undgå at konflikter eskalerer.
• Styrke det sociale fællesskab i afdelingerne.
• Aktivere fællesarealerne med flere funktioner for beboerne.
• Skabe biodiversitet i fællesarealerne.
• Udbrede bæredygtig livsstil og udvikling i afdelingerne.
• Synliggøre energiforbrug for beboerne.
• Mere alsidig repræsentation af beboerdemokrater.
• Arbejde med digitalt beboerdemokrati.
• Styrke indsatsen i forhold til socialt udsatte, børn og unge.
Beboerne, boligsociale og beboerdemokrater
Vores målsætning for indsatsområdet: Beboerne, boligsociale og beboerdemokratiet
• Fokus på beboernes trivsel og undgå at konflikter eskalerer.
• Styrke det sociale fællesskab i afdelingerne.
• Aktivere fællesarealerne med flere funktioner for beboerne.
• Skabe biodiversitet i fællesarealerne.
• Udbrede bæredygtig livsstil og udvikling i afdelingerne.
• Synliggøre energiforbrug for beboerne.
• Mere alsidig repræsentation af beboerdemokrater.
• Arbejde med digitalt beboerdemokrati.
• Styrke indsatsen i forhold til socialt udsatte, børn og unge.
Fysiske rammer
Vores målsætning for indsatsområdet: Fysiske rammer:
• Sikre godt indeklima og sunde materialer i drift og byggeri.
• Tiltag, der lægger op til fysisk aktivitet i bebyggelserne.
• Blandede boligudbud i nybyggeri og renoveringer.
• Krav om sociale klausuler til samarbejdspartnere.
• Bæredygtig byggepolitik.
• Inkluderende grønne uderum i bebyggelserne.
• Klimatilpasning i drift og byggerier.
• Reducere og håndtere affald i anlæg og drift bedst muligt.
• Energirenovere og mindske CO2 udslip og energiforbrug.
• Udvikle og afprøve bæredygtig energiproduktion og -forbrug.
Fysiske rammer
Vores målsætning for indsatsområdet: Fysiske rammer:
• Sikre godt indeklima og sunde materialer i drift og byggeri.
• Tiltag, der lægger op til fysisk aktivitet i bebyggelserne.
• Blandede boligudbud i nybyggeri og renoveringer.
• Krav om sociale klausuler til samarbejdspartnere.
• Bæredygtig byggepolitik.
• Inkluderende grønne uderum i bebyggelserne.
• Klimatilpasning i drift og byggerier.
• Reducere og håndtere affald i anlæg og drift bedst muligt.
• Energirenovere og mindske CO2 udslip og energiforbrug.
• Udvikle og afprøve bæredygtig energiproduktion og -forbrug.
Organisation og medarbejdere
Vores målsætning for indsatsområdet: Organisation og medarbejdere:
• Reducere brug af kemikalier og forurening.
• Godt og sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
• Deltage i samarbejder med fokus på udvikling af bæredygtighed, både nationalt og internationalt.
• Styrke synligheden af de projekter, vi indgår i.
• Inkluderende, inddragende og bæredygtig planlægning af bebyggelserne.
• Digitalisering og procesoptimering.
• Bruge bæredygtig indkøbspolitik.
Organisation og medarbejdere
Vores målsætning for indsatsområdet: Organisation og medarbejdere:
• Reducere brug af kemikalier og forurening.
• Godt og sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
• Deltage i samarbejder med fokus på udvikling af bæredygtighed, både nationalt og internationalt.
• Styrke synligheden af de projekter, vi indgår i.
• Inkluderende, inddragende og bæredygtig planlægning af bebyggelserne.
• Digitalisering og procesoptimering.
• Bruge bæredygtig indkøbspolitik.
Vision, strategi og handleplan for Ringgården
Du kan her læse hele vores vision, strategi og handleplan.
Handlingsplaner 2023
Ringgården arbejder med fire handlingsplaner, som handler om afdelingsdemokratiet, afdelingsbestyrelserne, Repræsentantskabet og Organisationsbestyrelsen.
